工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:8-15W | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:2 | 职位有效期:2021-02-21 |
1. 负责辖区内认定服务店的考察、设立等工作;
2. 负责服务活动的策划实施,及用户关系管理;
3. 负责服务店日常业务的开展、业绩考核及改进;
4. 定期参加业务会议,定期走访片区内主要代理商。
1. 性格外向,思路清晰,擅长人际沟通;
2. 有较强的组织协调能力、口头及文字表达能力和数据分析能力;
3. 适应长期出差与不定时工作制
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:8-15W | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
1.电子商务专业优先
2.负责线上店铺日常维护、方案制定、数据分析等;
3.获取行业资源,完成产品拓流;
4.负责店铺的行业TOP榜单排名。
1. 具备相关工作经验;
2. 运营能力优秀,处理问题能力强;
3. 学习能力、抗压力好,能适应出差及加班。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:7-9W | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
1.针对需求,进行培训素材的挖掘,编辑培训资料;
2.做好培训计划,设计课程内容;
3.实施、把握培训情况,完成培训并做好总结。
4. 对于课程进行微课堂录制,参与线上直播培训,参与对外的产品的介绍。
1. 具备相关工作经验;
2. 熟练PPT课件制作,能够独立开发设计培训课程;
3. 形象好,气质佳,具备演讲能力、抗压力,出色的学习能力和思考能力,能适应短期出差及加班。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:7-9W | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
市场营销类、统计类专业优先
依据整体营销策略及市场环境,制定商品策略(价格/渠道/促销等);新产品上市后进行各项评估,提出改善方案;
3.及时充分了解主要竞品销售情况和产品功能价格等;
4.数据分析:结合销售数据及市场情况,定期(每月/三个月/六个月)进行商品效率分析,并出分析报告。
1.逻辑思维能力、.数据敏感性、数据处理能力强,能熟练运用Excel/PPT等office软件;
2.具备一定的编制、撰写课题报告的能力;
3.执行力强,责任心强,做事认真负责,能适应高强度、快节奏的工作环境.
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:7-9W | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
财务类专业优先
能熟练运用excel公式及PPT,分析并汇总各项数据,数据敏感性高。
能较快适应系统操作。
有良好表达能力,能独立完成部门间沟通及汇报工作。
1. 跟进管理洗衣机产品从开发至量产后成本及收益变化,分析存在课题,并及时与相关部门协作解决;
2. 按日程完成各节点产品原价资料并汇报;
3. 按日程推进完成部门月度原价分配工作。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:5-8k | 发布日期:2020-11-16 |
工作经验:2021届、2022届毕业生 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-14 |
1.拓展招聘渠道,完成公司招聘任务;
3.制定并组织实施员工培训;
4.进行绩效考核、薪酬管理;
5.员工劳动合同及档案管理;
6.公司人事系统维护。
1.具备一定的人力资源管理理论知识;
2.具有良好的逻辑思维,人际交往、协调沟通能力,责任心强;
3.2021届、2022届毕业生
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:5-8k | 发布日期:2020-11-16 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:2 | 职位有效期:2021-02-14 |
1.量产品的订单、交货、价格、成本、质量管理;
2.采购风险管理;
3.新产品试做跟进;
4.供应商管理(新厂家导入、AQ审查)
1.具有高度的责任心,能够独立发现、分析问题,并协调资源解决问题;
2.能进行有效沟通;
3.具备组织管理能力、策划能力、拟定方案和提案能力。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:7-9W | 发布日期:2020-11-16 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:3 | 职位有效期:2021-02-14 |
品质类、机械类专业 生产现场、市场品质问题的分析和对策;
推进部品的认定活动,评价结果;
新产品试做阶段品质改善相关工作的推进;
各部门间的品质工作的协调,品质会议的组织;
供应商品质改善指导。
1. 熟悉使用常规的品质管理工具;
2. 吃苦耐劳,有挑战精神,较好的组织协调能力;
3. 乐于从事品质管理工作。
工作地点:按分配 | 年龄:18-36 | 薪资待遇:8-15W | 发布日期:2020-11-16 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:6 | 职位有效期:2021-02-14 |
1. 落实公司营销策略,达成年度销售目标;
2. 拓展、维护、考核片区的销售渠道;
3. 打造精干的地区销售团队。
1.性格外向,思路清晰,擅长人际协调与沟通;
2.适应长期出差与不定时工作制
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:5-8k | 发布日期:2020-11-16 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:2 | 职位有效期:2021-02-14 |
1. 洗衣机整机问题的分析、对策和落实跟踪;
2. 在新产品企划阶段实施<工场要件DR>检讨;
3. 参与设计的构想DR、DR0、DR1、DR2检讨;
4. 负责安排外制装配工艺文件的制定、审核;
5. 组织实施新产品量产一次试作、二次试作、最终试作。
1. 能运用UG专业3D绘图软件;
2. 能与内外部人员进行有效的沟通,建立并维持良好关系;
3. 能够发现、分析、解决问题,撰写工作总结的能力;
工作地点:杭州 | 年龄:18-30 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:无 | 学历:本科 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-06-30 |
家电系马达设计研发(包括结构设计、电路开发)
机电、机械相关专业
有相关电路知识
有一定英语或日语基础
工作地点:杭州金鱼电器营销有限公司 | 年龄:18-30 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:无 | 学历:本科 | 招聘人数:20 | 职位有效期:2021-06-30 |
1、市场管理类培养方向;
2、负责市场各渠道业务、人员、活动、经营管理;
3、负责业务数据分析,提供决策依据。
良好的沟通、协调能力、数据分析能力
工作地点:杭州金鱼电器营销有限公司 | 年龄:18-30 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:无 | 学历:本科 | 招聘人数:15 | 职位有效期:2021-06-30 |
1、销售类培养方向;
2、负责各渠道业务谈判、维护,活动执行;
3、负责销售终端市场开发。
良好的谈判、沟通能力、执行力强
工作地点:杭州 | 年龄:26-45 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:5年以上工作经验 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
1、参加制定研发方针、策略及研发工作流程与方法,确保贯彻执行;
2、跟踪、了解国内外同类产品技术发展趋势,组织研发部门技术交流;
3、带领本部门进行产品研发,带领团队完成研发任务;
4、协助处理生产过程中的重大技术质量问题;
5、对公司产品进行技术支持、以及售后服务技术指导;
6、组织实施新产品研发项目计划,保证按时完成新产品开发工作;
7、与有单位合作,开发新项目、新产品;
8、临时性工作等等。
1.专业能力强;
2.5年以上相关工作经验;
3.工作仔细,责任心强,原则性强;
工作地点:杭州 | 年龄:23-35 | 薪资待遇:免疫 | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
1、负责公司安全检查工作的开展,安全例会的组织;
2、开展相关消防、安全等相关培训工作;
3、负责公司安全生产标准化工作的开展与实施;
4、参加车间各项事故的调查处理,负责统计分析,按时上报;
5、负责公司环保三同时的落实,包括环评、环保措施的监督落实、环评验收;
6、负责三废检测联系,安全标准化证书、排污排水许可证等办理或年检工作;
7、负责公司消防事宜(消防备案、消防验收等)工作;
8、临时性工作。
1、本科及以上学历,安全工程专业,相关工作经验2年以上;
2、熟悉国家安全法律法规,熟悉公司安全管理流程;
3、较强的表达能力、沟通能力及承压能力;
4、持消防、安全等资格证;
工作地点:杭州 | 年龄:26-45 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
1、在上级的领导下负责品质部日常管理工作;
2、负责本部门相关规章制度及所有体系的制定及实施;
3、制定产品品质合格率、漏检率、错检率,保证产品品质;
4、组织相关部门制定原辅料的检验标准,检测手段;
5、负责组织质量管理、质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行;
6、对检验不良的产品汇报、反馈并跟进;
7、组织公司产品质量会议的召开,负责验证工作检查和实施;
8、领导临时交代的事情。
1.专业能力强;
2.5年以上相关工作经验;
3.工作仔细,责任心强,原则性强;
工作地点:杭州 | 年龄:22-35 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:3 | 职位有效期:2021-06-30 |
1、负责公司产品开发(改性塑料、色母料、着色料);
2、专利申报;
3、参与制作样品,并对样品的性能和技术指标进行测试和验证;
4、收集国内外的同行业新产品、新材料、新技术的相关信息,并进行分析和研究等。
材料、化工、高分子及相关专业
具备有机化学、高分子材料等专业知识,以及较强的实验操作能力
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:5k-8.5k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
有相关工作经验优先考虑。
负责模具设备相关管理工作。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:5k-6.5k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:大专及以上 | 招聘人数:10 | 职位有效期:2021-02-21 |
不限
不限
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:4.5k-6k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
1、有较强的执行力和管理能力;有较好的沟通和协调能力;
2、耐心、细致,有亲和力,有较强的交际能力;
3、有一定的文字功底;
4、能熟练运用office等办公软件;
5、有制造业相关人事工作经验者,优先考虑。
负责人事相关工作。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:4.5k-6.5k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:高中及以上 | 招聘人数:2 | 职位有效期:2021-02-21 |
有相关工作经验优先考虑。
负责仓库相关管理工作。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:5k-6.5k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:大专及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
有相关工作经验优先考虑。
负责公司安全相关管理工作。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:6k-8.5k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:大专及以上 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
1、熟练操作数控加工中心;
2、熟练使用模具刀路程序;
3、熟练使用UG、PRO/e、CAD等软件。
1、按设计图纸完成新模具、夹具制作;
2、协助解决现场模具出现的疑能问题等。
工作地点:杭州大德克塑料有限公司 | 年龄:18-30 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:无 | 学历:本科 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-06-30 |
1、协助并参与建立公司品质保证体系;
2、确保新产品试作、开发;
3、品质异常的跟进等。
1、熟练操作和使用各类常用量具;
2、能识读机械图纸;
3、熟练使用CAD,有三维制图和新品开发工作经验者优先。
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:5k-6k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:大专 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
熟悉电脑、会CAD及相关绘图软件
1、工程、技术类
2、协助事业部对产品技术的管理
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:4.5k-5.5k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:大专 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-02-21 |
亚克力业务增长,需雕刻机操作工
1、数控、技术类
2、雕刻机日常操作、维护
工作地点:杭州金宇电子有限公司 | 年龄:18-30 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:无 | 学历:本科 | 招聘人数:1 | 职位有效期:2021-06-30 |
负责设备技改、设备管理、日常工装夹具设计
机电一体化、机械制造及自动化相关专业
熟练操作CAD及相关绘图软件
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:5K-8K | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:本科 | 招聘人数:6 | 职位有效期:2021-02-21 |
1、大学专科及以上学历,熟悉CAD绘图软件,三维软件;能够与外协厂家进行顺利的沟通
2、本专业一年以上工作经验 有一定的管理技能和人际关系技能;排解零件状态变更的能力;较强的分析能力和执行能力
3、理工科大学专科及以上学历,机械、电子等相关专业的知识 具有结构设计能力、能独立承??蒲锌翁?、处理现场技术难题
4、 能熟练操作计算机、熟悉洗衣机的产品结构;身体健康,具有良好的职业道德和优良品质
5、 有健康的体魄,充沛的精力;强烈的责任心
产品设计方案的确定
现场技术难题的处理
技术文件的设计与管理
组织和协调疑难问题的解决
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:4.5k-7k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:大专 | 招聘人数:20 | 职位有效期:2021-02-21 |
能吃苦、善于学习
1、机械类专业2、基本干部储备培养,后期根据培养定职责
工作地点:杭州金松优诺电器有限公司 | 年龄:18-30 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:无 | 学历:本科 | 招聘人数:5 | 职位有效期:2021-06-30 |
负责公司产品出口销售,维护老客户、通过展会、平台开发新客户,协助业务员
英语、国贸专业
英语四级及以上、善于沟通、抗压能力强
工作地点:杭州金松优诺电器有限公司 | 年龄:18-30 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:无 | 学历:本科 | 招聘人数:4 | 职位有效期:2021-06-30 |
负责公司产品结构设计,完善公司结构设计流程,优化结构设计
机械类专业
能吃苦、善于学习
工作地点:杭州 | 年龄:18-35 | 薪资待遇:4.5k-8k | 发布日期:2020-11-23 |
工作经验:不限 | 学历:大专及以上 | 招聘人数:3 | 职位有效期:2021-02-21 |
能吃苦、善于学习
1、机械类专业;2、制定生产工艺流程,优化工艺生产结构,提高成产效率
工作地点:杭州金松优诺电器有限公司 | 年龄:18-30 | 薪资待遇:面议 | 发布日期:2020-10-26 |
工作经验:无 | 学历:本科 | 招聘人数:2 | 职位有效期:2021-06-30 |
做好公司产品性能设计、测试,确保性能的行业先进与准确性
热能与动力工程
能吃苦、善于学习